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주휴수당 계산기, 주휴수당 계산하는 방법

2023년 최저임금, 최저시급은 9,620원입니다. 최저임금을 결정할 때 이야기가 많이 나오는 것 중하나가 주휴수당입니다. 근로자는 1주일에 15시간 이상 일을 하게 되면 주휴일을 받을 수 있습니다. 이때 주휴일은 유급휴일이며, 유급 주휴일에 받는 돈이 바로 주휴수당입니다. 주휴수당에 대해서 얼마를 받을 수 있는지 궁금해 하는 분들이 많이 있습니다. 매우 쉽게 주휴수당을 계산할 수 있는 방법이 있습니다. 오늘은 주휴수당은 얼마가 되는지? 주휴수당 계산하는법과 주휴수당 계산기에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 계산방법 주휴수당 계산하는 방법입니다. 아르바이트 주휴수당도 확인해보세요. (복잡) 주휴수당 = 1주일 근무시간 / 40시간 × 8시간 × 시급 (단순) 주휴수당 = 1주일 근무시간 × 시급 × 20%..

생활정보/알쓸신잡 2022. 7. 3. 12:54

2022년 최저임금, 최저시급

2022년 최저임금이 결정이 되었습니다. 심의가 본격적으로 시작이 되었습니다. 박준식 위원이 최저임금위원회 위원장으로, 양정열 상임위원이 부위원장으로 선출되었습니다. 전문위원회와 전원회의 등을 통해 최저임금이 결정이 되었습니다. 오늘은 2022년 최저임금, 최저시급 등에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 1. 최저임금 1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장에는 최저임금법이 적용 됩니다. 따라서, 최저임금액보다 적은 금액을 지급할 시에는 3년 이하의 징역 또는 2000만 원 이하의 벌금이 부과(병과가능)됩니다. 그리고 최저임금액 등 최저임금 내용을 고지하지 아니한 경우에는 100만 원 이하의 과태료가 부과가 됩니다. ▼ 최저임금 모의계산, 최저임금 위반여부 확인하기 2. 주휴수당 근로기준법 상 사..

생활정보/알쓸신잡 2021. 7. 24. 15:05

최저임금 모의계산, 최저임금 위반여부 확인하기

사업장에서 지급하는 임금이 최저임금에 위반되는지 여부를 판단하려면 지급받는 임금에서 최저임금에 포함되는 임금만을 가려서 이를 시간당 임금으로 환산하여 고시된 최저임금과 비교하면 됩니다. 최저임금 위반 여부를 계산하는 것은 복잡한데요. 고용노동부에서 제공하는 최저임금 모의계산기를 사용하면 간단하게 위반여부를 확인할 수 있습니다. 오늘은 최저임금 모의계산을 통해 최저임금 위반여부를 확인하는 방법을 알아보도록 하겠습니다. 1. 2020년 적용 최저임금 고시 2020년 최저시급은 8,590원입니다. 모든 산업에 동일하게 적용이 됩니다. 한달 임금으로 환산을 하면 1,795,310원입니다. 월 환산액은 주 소정근로 40시간을 근무할 경우, 원환산 기준시간 수 209시간(주당 유급주휴 8시간 포함)기준입니다. 사업..

생활정보/알쓸신잡 2020. 7. 12. 10:32